Adecco recrute pour Amazon et recherche des talents à faire évoluer

Saviez-vous que vous pouviez rejoindre le leader du ecommerce en quelques clics seulement ?
Rencontre avec l’équipe Adecco, en charge du recrutement pour Amazon, à Sevrey.
 
Leur calme et leur assurance dénotent, dans ce bureau où le téléphone sonne presque tout le temps. L’équipe d’Adecco Onsite travaille d’arrache-pied, chaque jour, pour faire tourner l’entrepôt d’Amazon, à Sevrey. 

La particularité de cette agence, c’est qu’elle est implantée directement chez Amazon, son unique client, au sein de son entrepôt de Sevrey. 

Le rythme est soutenu ; il faut à la fois gérer les équipes d’intérimaires en poste, et partir à la recherche de nouveaux talents. Car c’est bien là l’objectif de l’équipe : trouver des candidats sérieux qui pourront évoluer ensuite vers un CDI, soit chez Amazon, soit chez un autre client d’Adecco.

Il est loin le temps où intérim rimait avec précarité. 

Pour l’équipe d’Adecco Onsite, rentrer en contrat d’intérim chez Amazon, c’est un formidable tremplin pour qui sait se montrer assidu et efficace. 

Depuis le peak de fin d’année 2021, sur les 200 embauches en intérim chez Adecco Onsite, plus de 60 intérimaires se sont vu proposer un contrat en CDI chez Amazon. 

Pour les autres, mettre le pied chez le leader des ressources humaines leur a ouvert les portes d’autres clients d’Adecco. C’est toute la force du réseau, qui veille à conserver les talents qu’il déniche. C’est également une des raisons pour lesquelles l’équipe ne propose que des contrats longs, afin de laisser au collaborateur le temps de faire ses preuves. 

Carole, la Responsable du site, nous l’explique bien :
« A la fin de son contrat, un intérimaire qui travaille bien sera généralement CDIsé chez Amazon. Si ce n’est pas le cas, il sera naturellement adressé à l’agence Adecco de Chalon-sur-Saône ou du Creusot pour rester chez nous. On garde autant que possible les bons éléments. Notre travail, c’est de dénicher des talents, et on ne va pas les laisser partir ! ». 

Et pour la plupart, la bonne ambiance et la proximité avec l’équipe d’Adecco ont vite fait de les convaincre de rester. 

Carole ne tarit pas d’éloges sur les initiatives d’Amazon pour chouchouter ses intérimaires et employés permanents :
« Dans l’entrepôt, on propose gratuitement des pauses crêpes, tacos, smoothies, on y organise des concours de déguisements pour Halloween, de pull moche pour Noël, des tournois de ping pong… La liste des animations est longue, pour le plus grand bonheur des préparateurs de commandes. Pour la Journée pyjama, événement caritatif au bénéfice d’une association dédiée à l’accompagnement des enfants atteints de cancer, tout le monde peut venir travailler dans son plus beau pilou. »

Léa, responsable recrutement chez Adecco Onsite, nous confie avec fierté :
« C’est très gratifiant de pouvoir proposer à nos intérimaires un tel cadre de travail. L’ambiance est agréable et conviviale, nous sommes un site à taille humaine, ce n’est pas toujours le cas dans la logistique. Ça peut paraître anodin, mais tous les entrepôts logistiques n’ont pas forcément du chauffage en hiver et la climatisation en été. Et certainement pas des boissons chaudes gratuites et des animations toute l’année ! Ce que les intérimaires apprécient surtout, c’est notre relation de proximité, on se voit et on se parle tous les jours, on est à leur écoute, et on sent vraiment l’esprit d’équipe et la cohésion. »

Si vous êtes prêt(e) à tenter l’aventure, rejoignez l’équipe qui cartonne d’Adecco chez Amazon en postulant sur adecco.fr, ou directement sur le site internet dédié au recrutement d’Amazon : adecco-jobs.com/amazon/fr-fr

Publi-information Catherine Julien
06 46 56 34 25